RECURSOS

HUMANOS

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EFICACIA, GESTIÓN E IGUALDAD

Dedicada a la gestión relativa al personal del Ayuntamiento de Santa Pola, primando los criterios de igualdad de oportunidades y eficacia en la distribución de los recursos. Se han implementado, de manera novedosa, bolsas de empleo de carácter social, así como también se han realizado distintas convocatoria de empleo público, siempre bajo la máxima de creación de puestos de trabajo estables dentro de la esfera pública.

                                                                                                                            Antonio Pomares Catalá

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